老師都希望得天下英才而教之；老板都希望得天下將才而帶之。這些天才或將才表現的好，應該也是必然的，卻也不代表老師或老板們的能力強。但若有人能夠將普通才能的人，琢磨程英才、將才，那才是這些老師老板們的本事。他們有著伯樂般的獨特眼光，找到千里馬，適才適所、發現人的潛能，人盡其才而用之。其成就感將比那些得天下英才將才的人來得大。
鴻海曾從廣達內挖了一批做手機的研發團隊過去，想要切入手機的市場。林百里曾經很生氣的在媒體上說過：｢那些被挖角過去的都是不好的，但後來這些人因為不想被罰站而又陸陸續續回來了。｣若如林百里所說，曾被挖過去的都是不好的人，當這些人因為不適應鴻海的文化而希望返回廣達，為何廣達仍然願意接受呢?而這一些曾經被挖角又返回廣達的人聽了董事長這一番話不知又有何感想?
反之，若這一些人到了鴻海表現反而比在公司中來得出色，那是否是因為遇到了伯樂而成了千里馬?
春秋時代，齊國的晏嬰是一位很有才幹的宰相。他第一次出使楚國的消息傳出後，楚王對身旁的謀士們說：｢晏嬰在齊國是有名的能言善辯之人，現在要來楚國，我想當眾羞辱他一番，你們看有什麼好辦法呢?｣於是他們商議出了一個壞主意。
這天，晏子如期而至，楚王設宴款待。當酒興正濃時，忽見兩個差役押著一個被縛之人來見楚王，楚王假裝不知地問道：｢這人犯了什麼罪?｣差役趕緊回答：｢他是齊國人，到我們楚國來偷東西。｣楚王於是回過頭去看著晏嬰，故作驚訝地說：｢你們齊國人都喜歡偷東西嗎?｣
晏嬰早已看出了楚王是在演戲，這時便站了起來，極其鄭重而嚴肅地對楚王說：｢我聽說橘樹生長在淮河以南時就結橘，如果將其移栽到淮河以北，結的果實就變成又酸又苦的枳了。它們只是葉子長得十分相似而已，所結果實的味道卻大不相同。這是什麼原因呢?原來是水土不同的緣故啊!眼下這個人在齊國時不偷盜，到了楚國後卻學會了偷盜，莫非是楚國的水土會使人變成盜賊麼?｣一席話噎得楚王尷尬極了，只好賠笑收場。
這個｢晏嬰使楚｣寓言故事說明了環境對於人的影響，｢近朱者赤，近墨者黑｣，有能力的人到了沒有發揮餘地的環境也無法成就事業；而看似沒有才能的人，遇到了一位知己，提供了一個表演的舞台，也能夠讓他充份的發揮。
天下豈有那麼多的英才、將才，但其實只要有發揮的舞台，人人都將會是人才。
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